[LV thạc sĩ] Các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân Vietcombank khu vực Thành phố Hồ Chí Minh - TG.Trần Hữu Tâm
- 페이지 수
- 143
- 형식
- 크기
- 3.4 MB
- 연도
- 2024
- Trường
- Đại học Ngân hàng TP. HCM
- 조회수
- 0
- 댓글
- 0
- Lượt tải
- 0
미리보기 생성 중...
Luận văn thạc sĩ nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân viên ngân hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam khu vực Thành phố Hồ Chí Minh.
- 문서명
- [LV thạc sĩ] Các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân Vietcombank khu vực Thành phố Hồ Chí Minh - TG.Trần Hữu Tâm
- 학교 / 강의
- Đại học Ngân hàng TP. HCM · Quản trị kinh doanh
- 작성자 (문서 내)
- Trần Hữu Tâm
- 내용
- Nghiên cứu xác định các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân viên VIB tại TP.HCM. Kết quả cho thấy động lực làm việc, chính sách đãi ngộ và công nghệ hỗ trợ tác động trực tiếp, trong khi quản lý trực tiếp, đào tạo, môi trường và văn hóa doanh nghiệp tác động gián tiếp qua động lực làm việc.
- 목차
- LỜI CAM ĐOAN
- LỜI CẢM ƠN
- TÓM TẮT
- ABSTRACT
- DANH MỤC VIẾT TẮT
- DANH MỤC BẢNG
- DANH MỤC HÌNH
- CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ NGHIÊN CỨU
- 1.1. Lý do chọn đề tài
- 1.2. Mục tiêu của đề tài
- 1.3. Câu hỏi nghiên cứu
- 1.4. Đối tượng và phạm vi nghiên
- 1.5. Phương pháp nghiên cứu
- 1.6. Đóng góp của đề tài
- 1.7. Bố cục dự kiến của luận văn
- CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VÀ MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU
- 2.1. Cơ sở lý thuyết các nghiên cứu liên quan
- 2.2. Tổng quan các nghiên cứu liên quan
- 2.3. Giả thuyết và mô hình nghiên cứu
- CHƯƠNG 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
- 3.1. Phương pháp nghiên cứu
- 3.2. Quy trình nghiên cứu
- 3.3. Xây dựng thang đo cho mô hình nghiên cứu
- 3.4. Nghiên cứu định lượng
- CHƯƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ THẢO LUẬN
- 4.1. Mô tả mẫu
- 4.2. Đánh giá độ tin cậy thang đo
- 4.3. Phân tích nhân tố khám phá
- 4.4. Phân tích nhân tố khẳng định
- 4.5. Kiểm định giả thuyết nghiên cứu
- 4.6. Kiểm định giả thuyết nghiên cứu
- 4.7. Thảo luận kết quả nghiên cứu
- CHƯƠNG 5. KẾT LUẬN VÀ HÀM Ý QUẢN TRỊ
- 5.1. Kết luận
- 5.2. Hàm ý quản trị
- 5.3. Hạn chế của đề tài và hướng nghiên cứu tiếp theo
- TÀI LIỆU THAM KHẢO
- PHỤ LỤC
- Bảng 3.1: Thang đo và mã hóa thang đo
- Bảng 4.1: Đặc điểm mẫu nghiên cứu
- Bảng 4.2: Kết quả Cronbach’s Alpha của các thang đo
- Bảng 4.3: Tổng hợp kết quả kiểm định độ tin cậy thang đo
- Bảng 4.5. Bảng thống kê các chỉ số đánh giá
- Bảng 4.6: Độ tin cậy và phương sai trích các thang đo
- Bảng 4.7: Kiểm định giá trị phân biệt (Fornell-Larcker)
- Bảng 4.5: Kết quả kiểm định mối quan hệ lý thuyết
- Bảng 4.10: Kết luận về kiểm định giả thuyết của mô hình nghiên cứu
- Hình 2.1: Tháp nhu cầu của Maslow
- Hình 2.2: Mô hình lý thuyết nghiên cứu
- Hình 3.1: Quy trình nghiên cứu
- Hình 4.1: Mô hình phân tích CFA tới hạn
- Hình 4.2: Kết quả phân tích mô hình cấu trúc tuyến tính
- 페이지 수
- 143 페이지
- 업로더
- dlthuy6644
설명
Trích nội dung tài liệu
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRẦN HỮU TÂM CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN HIỆU SUẤT LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN QUỐC TẾ VIỆT NAM KHU VỰC THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mã số chuyên ngành: 8 34 01 01 Thành phố Hồ Chí Minh – Năm 2024 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRẦN HỮU TÂM CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN HIỆU SUẤT LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN QUỐC TẾ VIỆT NAM KHU VỰC THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mã số chuyên ngành: 8 34 01 01 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS. TRƯƠNG ĐÌNH THÁI Thành phố Hồ Chí Minh – Năm 2024 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan bài luận văn này chưa từng được công bố tại bất kỳ công trình nào khác. Đề tài “Các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân viên ngân hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam khu vực Thành phố Hồ Chí Minh” là công trình nghiên cứu riêng của cá nhân tôi dưới sự hướng dẫn khoa học của TS. Trương Đình Thái. Kết quả nghiên cứu của tôi đảm bảo tính trung thực, trong đó không có các nội dung đã được công bố hoặc các nội dung do người khác thực hiện, ngoại trừ các trích dẫn tham khảo được tôi dẫn nguồn đầy đủ trong luận văn. Tôi xin chịu hoàn toàn trách nhiệm đầy đủ về tính hợp pháp trong quá trình thực hiện nghiên cứu khoa học cho luận văn này. TPHCM, ngày 08 tháng 06 năm 2024 Tác giả Trần Hữu Tâm ii LỜI CẢM ƠN Để hoàn thành bài luận văn này, tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành đến: Đầu tiên, tôi xin cảm ơn Ban giám hiệu, Khoa sau đại học, Phòng Đào tạo, các Phòng Ban khác, cùng toàn thể Thầy Cô Trường Đại học Ngân hàng TP.HCM đã hết lòng giảng dạy và truyền đạt cho tôi những kiến thức quý báu trong quá trình học tập. Tiếp theo, tôi muốn gửi lời biết ơn chân thành tới TS. Trương Đình Thái, giảng viên hướng dẫn đề tài, đã dành thời gian và công sức trực tiếp hướng dẫn tận t
자주 묻는 질문
이 문서를 어떻게 다운로드하나요?
“[LV thạc sĩ] Các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân Vietcombank khu vực Thành phố Hồ Chí Minh - TG.Trần Hữu Tâm” 문서의 가격은 80,000đ입니다. PayOS를 통해 지갑을 충전한 다음, '다운로드'를 클릭하여 원본 파일을 구매하고 저장하세요.
이 문서는 몇 페이지로 되어 있나요?
이 문서는 143페이지입니다, Quản trị kinh doanh 과정용. 다운로드하기 전에 온라인으로 미리 볼 수 있습니다.
다운로드하기 전에 미리 볼 수 있나요?
네. 이 페이지의 온라인 리더를 통해 문서를 미리 본 후 (처음 몇 페이지) 다운로드 여부를 결정할 수 있습니다.
[LV thạc sĩ] Các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân Vietcombank khu vực Thành phố Hồ Chí Minh - TG.Trần Hữu Tâm
미리보기 생성 중...
Trích nội dung tài liệu
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRẦN HỮU TÂM CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN HIỆU SUẤT LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN QUỐC TẾ VIỆT NAM KHU VỰC THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mã số chuyên ngành: 8 34 01 01 Thành phố Hồ Chí Minh – Năm 2024 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH TRẦN HỮU TÂM CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN HIỆU SUẤT LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN QUỐC TẾ VIỆT NAM KHU VỰC THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mã số chuyên ngành: 8 34 01 01 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS. TRƯƠNG ĐÌNH THÁI Thành phố Hồ Chí Minh – Năm 2024 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan bài luận văn này chưa từng được công bố tại bất kỳ công trình nào khác. Đề tài “Các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân viên ngân hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam khu vực Thành phố Hồ Chí Minh” là công trình nghiên cứu riêng của cá nhân tôi dưới sự hướng dẫn khoa học của TS. Trương Đình Thái. Kết quả nghiên cứu của tôi đảm bảo tính trung thực, trong đó không có các nội dung đã được công bố hoặc các nội dung do người khác thực hiện, ngoại trừ các trích dẫn tham khảo được tôi dẫn nguồn đầy đủ trong luận văn. Tôi xin chịu hoàn toàn trách nhiệm đầy đủ về tính hợp pháp trong quá trình thực hiện nghiên cứu khoa học cho luận văn này. TPHCM, ngày 08 tháng 06 năm 2024 Tác giả Trần Hữu Tâm ii LỜI CẢM ƠN Để hoàn thành bài luận văn này, tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành đến: Đầu tiên, tôi xin cảm ơn Ban giám hiệu, Khoa sau đại học, Phòng Đào tạo, các Phòng Ban khác, cùng toàn thể Thầy Cô Trường Đại học Ngân hàng TP.HCM đã hết lòng giảng dạy và truyền đạt cho tôi những kiến thức quý báu trong quá trình học tập. Tiếp theo, tôi muốn gửi lời biết ơn chân thành tới TS. Trương Đình Thái, giảng viên hướng dẫn đề tài, đã dành thời gian và công sức trực tiếp hướng dẫn tận t
- 문서명
- [LV thạc sĩ] Các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân Vietcombank khu vực Thành phố Hồ Chí Minh - TG.Trần Hữu Tâm
- 학교 / 강의
- Đại học Ngân hàng TP. HCM · Quản trị kinh doanh
- 작성자 (문서 내)
- Trần Hữu Tâm
- 내용
- Nghiên cứu xác định các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân viên VIB tại TP.HCM. Kết quả cho thấy động lực làm việc, chính sách đãi ngộ và công nghệ hỗ trợ tác động trực tiếp, trong khi quản lý trực tiếp, đào tạo, môi trường và văn hóa doanh nghiệp tác động gián tiếp qua động lực làm việc.
- 목차
- LỜI CAM ĐOAN
- LỜI CẢM ƠN
- TÓM TẮT
- ABSTRACT
- DANH MỤC VIẾT TẮT
- DANH MỤC BẢNG
- DANH MỤC HÌNH
- CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ NGHIÊN CỨU
- 1.1. Lý do chọn đề tài
- 1.2. Mục tiêu của đề tài
- 1.3. Câu hỏi nghiên cứu
- 1.4. Đối tượng và phạm vi nghiên
- 1.5. Phương pháp nghiên cứu
- 1.6. Đóng góp của đề tài
- 1.7. Bố cục dự kiến của luận văn
- CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VÀ MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU
- 2.1. Cơ sở lý thuyết các nghiên cứu liên quan
- 2.2. Tổng quan các nghiên cứu liên quan
- 2.3. Giả thuyết và mô hình nghiên cứu
- CHƯƠNG 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
- 3.1. Phương pháp nghiên cứu
- 3.2. Quy trình nghiên cứu
- 3.3. Xây dựng thang đo cho mô hình nghiên cứu
- 3.4. Nghiên cứu định lượng
- CHƯƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ THẢO LUẬN
- 4.1. Mô tả mẫu
- 4.2. Đánh giá độ tin cậy thang đo
- 4.3. Phân tích nhân tố khám phá
- 4.4. Phân tích nhân tố khẳng định
- 4.5. Kiểm định giả thuyết nghiên cứu
- 4.6. Kiểm định giả thuyết nghiên cứu
- 4.7. Thảo luận kết quả nghiên cứu
- CHƯƠNG 5. KẾT LUẬN VÀ HÀM Ý QUẢN TRỊ
- 5.1. Kết luận
- 5.2. Hàm ý quản trị
- 5.3. Hạn chế của đề tài và hướng nghiên cứu tiếp theo
- TÀI LIỆU THAM KHẢO
- PHỤ LỤC
- Bảng 3.1: Thang đo và mã hóa thang đo
- Bảng 4.1: Đặc điểm mẫu nghiên cứu
- Bảng 4.2: Kết quả Cronbach’s Alpha của các thang đo
- Bảng 4.3: Tổng hợp kết quả kiểm định độ tin cậy thang đo
- Bảng 4.5. Bảng thống kê các chỉ số đánh giá
- Bảng 4.6: Độ tin cậy và phương sai trích các thang đo
- Bảng 4.7: Kiểm định giá trị phân biệt (Fornell-Larcker)
- Bảng 4.5: Kết quả kiểm định mối quan hệ lý thuyết
- Bảng 4.10: Kết luận về kiểm định giả thuyết của mô hình nghiên cứu
- Hình 2.1: Tháp nhu cầu của Maslow
- Hình 2.2: Mô hình lý thuyết nghiên cứu
- Hình 3.1: Quy trình nghiên cứu
- Hình 4.1: Mô hình phân tích CFA tới hạn
- Hình 4.2: Kết quả phân tích mô hình cấu trúc tuyến tính
- 페이지 수
- 143 페이지
- 업로더
- dlthuy6644
댓글 (0)
댓글이 없습니다. 첫 댓글을 남겨보세요!
[LV thạc sĩ] Pháp luật về thế chấp tài sản là hàng hóa trong giao dịch cho vay với khách Vietcombank ‒ Thực tiễn thực hiện tại Ngân hàng Techcombank - TG.Lê Thanh Trực
[Đề án] Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng với dịch vụ E – Mobile Banking của khách hàng cá nhân Agribank – CN Thị xã Cai Lậy - TG.Võ Thị Hoàng Oanh
[Đề án] Tuyển dụng người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và thực tiễn tại Thành phố Hồ Chí Minh - TG.Đinh Cao Tuấn
[LV thạc sĩ] Các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định sử dụng thẻ tín dụng điện tử của khách hàng cá nhân tại Vietcombank – CN Bắc Sài Gòn - TG.Huỳnh Văn Đặng
[LV Thạc sĩ] Các yếu tố ảnh hưởng tới ý định đầu tư Tiền mã hoá tại Việt Nam - TG.Nguyễn Đăng Chí
[LV thạc sĩ] Điều kiện kinh doanh trang thiết bị y tế theo pháp luật Việt Nam - TG.Trần Thị Kim Thoa
[Đồ án] Pháp luật lao động về quấy rối tình dục và phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc - TG.Trần Thị Ngọc Phương
[Đề án] Giao kết hợp đồng lao động theo pháp luật Việt Nam và thực tiễn giao kết hợp đồng lao động tại Tp. Hồ Chí Minh - TG.Võ Tiến Huy
[LV thạc sĩ] Giới hạn trách nhiệm của thương nhân trong cung ứng dịch vụ logistics theo pháp luật Việt Nam - TG.Nguyễn Ngọc Tuấn
[Đề án] Tuyển dụng người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và thực tiễn tại Thành phố Hồ Chí Minh - TG.Đinh Cao Tuấn
댓글 (0)
댓글이 없습니다. 첫 댓글을 남겨보세요!