Facebook: @ www.facebook.com/ SÁCH – T À I L I Ệ U T H I T U Y Ể N Trang 1 REVIEWS: Đề thi Giao dịch viên BIDV CN Điện Biên Ngày thi: 27/4/2017 Phần 1: Thi viết a. Nghiệp vụ: - IQ: chọn hình khác, chọn hình tiếp theo phù hợp quy luật, Cho bảng có các số, tìm tích của số lẻ lớn nhất và số nguyên tố nhỏ nhất có trong bảng 1 câu ban đầu X,Y là nguyên nhân của Z. Sau đó người ta nhận thấy X và Y xảy ra đồng thời,.. tìm nhận định đúng (câu này mình k nhớ rõ, nhưng cũng k khó) Cho cặp bò sát, thằn lằn thì cặp nào sau đây tương tự: hoa, lá; lá, cành,… - Nghiệp vụ: Trắc nghiệm: (61 điểm) kiến thức kinh tế vi mô, vĩ mô. Kì kế toán của doanh nghiệp mới thành lập tối đa bao lâu, đường cầu của doanh nghiệp trong độc quyền, số thành viên ban kiểm soát của công ty cổ phần, hàng hóa được sử dụng để tính CPI,.. b. Tự luận: (39 điểm)  Tính toán: Tính lãi của 1 khoản vay, được giải ngân làm nhiều lần trong năm.  Tính lại dự tính thu được của 2 khoản vay: 1 khoản của KH doanh nghiệp, 1 cá nhân  Tính nguyên giá của TSCĐ  Tính nguyên giá của ô tô, biết doanh nghiệp nộp thuế theo phương pháp trực tiếp Định khoản:  Mua bất động sản  Mua chứng khoán đầu tư, chứng khoán sẵn sàng để bán  Nhận TSCĐ đã khấu hao  1 chút về báo.cáo lưu chuyển tiền tệ Phần 2: Phỏng vấn  Hội đồng phỏng vấn 6 người, (2 chị, 4 anh): Vào mình chào và xin phép ngồi Facebook: @ www.facebook.com/ SÁCH – T À I L I Ệ U T H I T U Y Ể N Trang 2  1 chị hỏi e cao mét bao nhiêu? Xong anh giám đốc bảo cao thế sao không đi thi người mẫu hoa hậu :v  3 phút giới thiệu bản thân, làm sao giới thiệu rõ nhất? Câu hỏi Nghiệp vụ: Giấy tờ tùy thân gồm những gì? Thế nào là chứng từ gốc, chứng từ ghi sổ, chứng từ gốc kiêm chứng từ ghi sổ? Kiến thức Kinh tế xã hội: Lãi suất USD hiện nay NHNN quy định là bao nhiêu? Vì sao? Công nghệ thông tin ngày càng phát triển, nhưng cũng ngày càng nhiều ng bị tin tặc tấn công ăn trộm thông tin. Là người dùng mobile banking bạn phải làm j để bảo vệ mình? (câu này mình có bị lấy ví dụ nhầm vụ ở Sacombaank 94 trđ nhưng có 1 anh nhắc mình bị nhầm )))) Xử lý tình huống: DN A là bạn hàng truyền thống, lâu năm và đem lại nhiều nguồn thu và là KH vip của NH mình. DN A giới thiệu DN B (là đối tác lâu năm của DN A cho NH). Nhưng DN B lại yêu cầu được hưởng chính sách và chương trình như đối với DN A . Là GDV bạn xử lý ntn? (bla bla. Xong có ý sẽ xin ý kiến cấp trên thì có 1 anh bảo mình nếu a là cấp trên của e thì e thử thuyết phục anh xem tại sao lại có thể cho bên dn B những chính sách ưu đãi, lại bla bla) - Có 1 chị bảo mình có CV khá ổn. (mình tưởng sẽ hỏi về CV nhưng chả hỏi j, nói mỗi thế, tủ để chém mà k hỏi -_-) - Sao e ở Phú Thọ mà lại thi chi nhánh này? Bla bla (Bay hơi cao hơi xa).. Xong ah giám đốc bảo: Trước a cũng tuyển 1 bạn ở Thanh Hóa nói hay lắm. Bạn ý cũng cam kết làm việc lâu dài. Nhưng sau 2 tháng bạn ý cũng nghỉ, mà bạn ý nghỉ theo cái cách là ko hoàn thành chỉ tiêu… Em hãy thuyết phục anh và hội đồng lý do tại sao lại nhận em? Tại sao em muốn làm việc ở đây (câu này mình nói rất đuối, rất tệ lung tung vô cùng sáo rỗng. hixhixx) - Ở đây thì e ở với ai?... Có 1 anh hỏi mình về điểm mạnh điểm yếu của em? Mình nói điểm mạnh đến câu cũng đc sự tín nhiệm của mọi người (??? mình chứng minh, bla bla… r a chị chả hỏi điểm yếu mà mình cũng trah thủ chả nói nữa :3 ) Rồi anh giám đốc có hỏi 1 câu: em có biết 2 vụ mất tiền tại BIDV ở Huế và VCB Trà Vinh ko? Nếu e là GDV trong TH này em làm thế nào? Mình nhớ mang máng r bảo vụ này bịt mặt lại còn có súng xong cười :v (các a chị bảo tiên là tiền của NH, mạng là mạng của mình phải ko :v) Facebook: @ www.facebook.com/ SÁCH – T À I L I Ệ U T H I T U Y Ể N Trang 3 Xong mình bảo trong TH này chắc e chỉ cố gắng để có thẻ nhận dạng đối tượng (a GĐ bảo chụp ảnh post fb đúng ko :v) xong mình nói cái này có camera rồi. Các a chị gật gù r bảo e có hướng đúng, mình có thẻ ghi nhớ dd nhận dạng như chiều cao, giọng nói, …. Xong mình xin phép hỏi giám đốc phẩm chất nào của nhân viên a đánh giá cao nhất? A trả lời rồi mìn

Lire le document entier